2018年5月16日，新時(shí)代的中國社會組織：新定位與新發(fā)展——《中國社會組織報(bào)告》（2018）藍(lán)皮書發(fā)布會暨研討會在北京市社會組織發(fā)展服務(wù)中心成功舉辦。
發(fā)布會上，結(jié)合《中國社會組織報(bào)告》（2018）中專題研究關(guān)注的社會組織發(fā)展的重點(diǎn)問題，圍繞著“社會組織關(guān)于自身以及政府關(guān)系的定位”“社會組織關(guān)于社會創(chuàng)新的實(shí)踐與思考”“中國社會組織走出去的定位與挑戰(zhàn)”三個(gè)主題，分別以北京協(xié)作者、友成基金會、中國扶貧基金會為例，組織代表性社會組織、政府官員、學(xué)者之間進(jìn)行跨界對話、經(jīng)驗(yàn)分享與研討互動。
在“社會組織關(guān)于自身以及政府關(guān)系的定位”主題對話環(huán)節(jié)中，北京協(xié)作者中心主任李濤作為案例組織的代表進(jìn)行發(fā)言，對“協(xié)作者”15年來的政社合作歷程進(jìn)行分析和總結(jié)。
《中國社會組織報(bào)告》（2018）收錄了北京協(xié)作者中心主任李濤撰寫的《三社聯(lián)動：社會組織與社區(qū)、社會工作互動機(jī)制建設(shè)》案例研究，這是繼北京協(xié)作者《成長中的伙伴：一家社會組織十三年政社合作歷程的實(shí)踐與思考》被收錄至《社會組織藍(lán)皮書：中國社會組織報(bào)告（2016~2017）》后，協(xié)作者實(shí)踐案例再一次被收錄至社會組織藍(lán)皮書。
《三社聯(lián)動：社會組織與社區(qū)、社會工作互動機(jī)制建設(shè)》分享了北京協(xié)作者2013年承接運(yùn)營的朝陽區(qū)東風(fēng)地區(qū)“三社聯(lián)動”試點(diǎn)項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)及服務(wù)成效、經(jīng)驗(yàn)梳理等內(nèi)容。該案例也是北京協(xié)作者與政府合作的經(jīng)典案例之一。
李濤
“協(xié)作者”(Facilitators)創(chuàng)始人、北京協(xié)作者中心主任，中國社會工作學(xué)會常務(wù)理事，國務(wù)院婦兒工委兒童工作國家智庫專家、民政部全國社會組織教育培訓(xùn)師，新京報(bào)第十屆“十大感動社區(qū)人物”，民政部全國首批社會工作領(lǐng)軍人才。他于1996年擔(dān)任媒體記者時(shí)參與社會公益，2003年發(fā)起成立國內(nèi)最早的民辦社會工作機(jī)構(gòu)之一“協(xié)作者”，致力于賦權(quán)流動人口，推動NGO與政府、企業(yè)、學(xué)界的跨界合作。
社會組織如何能夠更好地定位自己
人們經(jīng)常問我，協(xié)作者不是做流動人口服務(wù)嗎？怎么也做社會組織培育？
2003年，協(xié)作者成立的時(shí)候，自身的定位就是希望回應(yīng)城市化進(jìn)程當(dāng)中的流動人口問題，進(jìn)而在本土的探索當(dāng)中總結(jié)、提煉專業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，來推動行業(yè)發(fā)展。
這個(gè)定位一個(gè)是我們發(fā)起人自身的情感方面的需要，因?yàn)閰f(xié)作者當(dāng)時(shí)的發(fā)起人大多數(shù)都是從農(nóng)村出來的，農(nóng)村生活的經(jīng)驗(yàn)和情感希望能夠反哺。另一方面，就是社會責(zé)任，90年代我們目睹了流動人口帶來的壓力，也感覺到這個(gè)問題是未來中國社會轉(zhuǎn)型一個(gè)重大的問題。我們所說的流動人口不僅僅是農(nóng)民工，當(dāng)時(shí)我們的判斷，未來每個(gè)中國人都可能成為流動人口。比如，你能不能告訴我你未來在哪里終老？你的孩子未來在哪里扎根生活？你很難回答，我們的未來充滿了不確定性，我們在座的每個(gè)人都有可能成為流動人口，農(nóng)民工作為改革開放走在前面的人，承受了制度、文化和經(jīng)濟(jì)的差異造成的沖擊，是替我們來受難的一個(gè)群體。因此，我們確定了協(xié)作者的核心價(jià)值之一就是團(tuán)結(jié)協(xié)作，既然是整個(gè)中國社會全球化背景下轉(zhuǎn)型的問題，我們必須協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)不同的力量，現(xiàn)在時(shí)髦的說法叫跨界，當(dāng)年說是團(tuán)結(jié)各界的力量，共同協(xié)作，這個(gè)力量包括政府、企業(yè)，也包括學(xué)界和媒體等力量。
協(xié)作者核心價(jià)值的另一方面是助人自助，如此龐大的服務(wù)群體，不可能有一個(gè)部門給所有的人提供服務(wù)，只有讓這個(gè)群體本身掌握自我服務(wù)自我組織和自我發(fā)展的的能力，進(jìn)而服務(wù)社會。
因此，2003年我們確立的了“團(tuán)結(jié)協(xié)作 助人自助”的服務(wù)理念，直到今天沒有改變過。這就要求我們一方面要與政府、企業(yè)和學(xué)界團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同回應(yīng)城市化帶來的挑戰(zhàn)，另一方面則是發(fā)揮服務(wù)對象的能動性和參與性，并在服務(wù)流動人口的同時(shí)，總結(jié)、提煉本土專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)而推動公益行業(yè)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)助人自助。這也是為什么我們要跟政府合作的原因，首先這是機(jī)構(gòu)的定位決定的，合作并不是目的，而是為了更有效地達(dá)成使命，履行社會責(zé)任。 第二，政府是最大的公共資源的掌握者，公共服務(wù)體系的建設(shè)者，你要想解決社會轉(zhuǎn)型的問題，必須要合作，并在合作中倡導(dǎo)和影響政府完善服務(wù)體系，這是由社會組織致力于解決的社會問題的復(fù)雜性而決定的。第三，社會組織的本質(zhì)是促進(jìn)人類合作，而非對抗，因此，推動與政府、企業(yè)的廣泛合作是社會組織的本質(zhì)屬性決定的。
經(jīng)過15年的努力，在這樣的定位下，協(xié)作者構(gòu)建了服務(wù)創(chuàng)新、研究倡導(dǎo)、專業(yè)支持三位一體的戰(zhàn)略服務(wù)體系。在服務(wù)的過程當(dāng)中，我們協(xié)助服務(wù)對象提升參與能力，從受助者成長為助人者，但是僅僅改變個(gè)人的能力，提高個(gè)人的意識是不夠的，還要影響環(huán)境的改變。因此，協(xié)作者在服務(wù)的基礎(chǔ)上開展研究倡導(dǎo)，到今天協(xié)作者共發(fā)布了32個(gè)研究報(bào)告，出版了9本書，參與了多項(xiàng)社會政策和標(biāo)準(zhǔn)的制定工作；研究的成果一方面轉(zhuǎn)化成政策倡導(dǎo)，另一方面則轉(zhuǎn)化成技術(shù)成果，進(jìn)行專業(yè)支持，從2010年開始，協(xié)作者建立了核心的經(jīng)驗(yàn)體系，開始向兼具服務(wù)性、倡導(dǎo)性和支持性組織轉(zhuǎn)型，因?yàn)橹挥兄С趾团嘤嗟纳鐣M織，才有可能達(dá)到助人自助。
社會組織如何與政府更有效地開展合作
在協(xié)作者成立之前，我們用了很長一個(gè)階段探討這個(gè)社會為什么要有我們？如果沒有我們這個(gè)世界有什么不同？這些思考非常重要。你如果能夠想明白這一點(diǎn)，其實(shí)你就成功了一大半，因?yàn)槟憔椭滥阄磥響?yīng)該成為誰，應(yīng)該走什么樣的道路，就像人一樣，你的成長規(guī)劃目標(biāo)是很清晰的，而不是今天做這個(gè)，明天做那個(gè)。創(chuàng)建公益組織的目標(biāo)不是為了創(chuàng)業(yè)而創(chuàng)業(yè)，而是為了更有效地解決社會問題，更好的去達(dá)成人生的使命，更好地實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，你如果能夠想明白這一點(diǎn)，以社會責(zé)任為己任，其實(shí)你就成功了一大半，這是第一點(diǎn)，也是最關(guān)鍵、最基礎(chǔ)的一點(diǎn)。
第二，前不久有一個(gè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人跟我講，真的不想跟政府合作了，合作得沒有尊嚴(yán)，這是原話。我說也不是吧，跟基金會合作你有尊嚴(yán)嗎？也沒有尊嚴(yán)。我自己一個(gè)體會，要不斷的提高自己的修養(yǎng)，因?yàn)樵诤献鞯倪^程當(dāng)中，你發(fā)現(xiàn)你最大的障礙就是你自己。社會組織需要跟不同的人群合作，不僅是政府，還包括企業(yè)，學(xué)界和媒體；而任何合作都會有分歧有挑戰(zhàn)，因此合作最考驗(yàn)人的智慧和心胸。
你可以很有骨氣的說我不合作了，但那是比較懦弱的“勇敢”，你跑了，你遇到一個(gè)強(qiáng)大的對手，你把槍一扔跑了，這叫勇敢嗎？逃避和放棄很容易。公益人的內(nèi)心不能太脆弱，需要不斷的提升自己的抗逆力，面對合作中的挑戰(zhàn)。接納是公益人的基本素養(yǎng)，真正的接納不是無條件同意，而是即使我們的觀點(diǎn)不同，我也不會因此而排斥你，而是繼續(xù)為你提供高質(zhì)量的服務(wù)，尋求共識。這是一個(gè)對人性的理解。我們不僅和政府合作，和今天在座的很多組織都有合作，和友成合作過，跟明德也合作過，合作是社會組織的基本使命，超越地域、政治和宗教界限的合作，你要把它作為一個(gè)你存在的使命，一個(gè)價(jià)值。
第三，當(dāng)你明白了自己是誰，不斷地提升自己的修為，在這個(gè)過程當(dāng)中遇到任何的困難和挑戰(zhàn)，你要多做自我反思，接下來就是踏踏實(shí)實(shí)去做實(shí)事。做什么事都不容易，不僅是社會組織。你不可能說今天做個(gè)什么事，明天就有多大的收獲，要努力去做。
我覺得做任何事情，有這三點(diǎn)就足夠了。
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